3月6日下午，建工公司组织导师专题会议，由刘慧萍书记，黄华经理与郭庆军副经理共同部署2025届研究生就业促进工作。刘书记指出，导师们应当倡导积极转变就业观念，面对当前就业市场竞争的日益激烈，鼓励员工转变传统就业观念，先进入职场积累经验、提升能力，再寻求更匹配的职业发展路径，以灵活策略应对就业市场不确定性。黄经理提出，导师应当多方协同参与岗位推荐，从导师、员工、家庭、公司等方面充分发挥自身资源和专业优势，积极为员工推荐合适的、有效的招聘信息和工作岗位。郭经理则建议公司细化就业服务，由辅导员老师翟逸玥对员工进行签约流程、面试技巧、政策宣讲等指导，不定期进行就业督促，每周更新就业进展，便于导师及时了解员工就业动态。
本次会议为毕业生厘清就业方向，也为公司就业工作注入新动能。下一步，公司将持续开展访企拓岗、职业规划讲座等活动，助力学子迈稳职业第一步。
文：李卓达 图：翟逸玥 审核：郭庆军
